第一卷 第64章 新的工作 (第1/2页)

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叶桃做的睡衣，一时间成为家属院炙手可热的产品。

军嫂之间消息传递速度快，得知睡衣透气舒适，而且十分得体后，不少军嫂都来学习。

叶桃在教大家做睡衣的时候，加入了自己的想法，根据每个人的身高体型，量体裁衣，军嫂们的成品都是符合她们身材的。

为了感谢她的付出，军嫂们像商量好是的把自己的东西送给叶桃，这家带点瓜果，那家带点米面，厨房被大家堆得满满当当。

这么多东西，叶桃自己也吃不完，挑了几样材料做成各式小甜品送回去。

拿到回礼的军嫂们感动得不知道说什么好，原本叶桃就是免费给大家帮忙，她们送的东西也不是多贵重，但她们收到的回礼都是她一点一点做出来的，这么无私为人的好同志，让她们心生敬佩。

陈向梅也收到一份回礼，叶桃虽然年轻，但是为人处世没得说。

妇女委员会正是缺人手的时候，不知道叶桃有没有意向来工作，这么想着她便问出口。

叶桃想了想觉得可以，若是以后霍廷武再出任务，她不会像现在这样无所事事，胡思乱想，有点事干总是好的。

“那咱们就说定了，地点就在咱们家属院翻新的办公楼，工资一个月四十块，每个月十斤粮票和三斤肉票，虽然工资不高，但只要干得好，往后一定涨工资。”

陈向梅不是画大饼，她们委员会刚成立，不知道后续发展情况，若是干得好，上级领导拨款下来，涨工资是分分钟的事情。

她们的名额不多，叶桃算是单独的招聘人员，军嫂们对此没有异议，只要不占用她们的名额就好。

但为了服众，叶桃还是选择和其他军嫂一同参加考试。

由于军嫂们的文化水平参差不齐，设置的考试内容的时候并不是很难，而且并不只是针对文字，还有一些发散性思维的题。

比如，如果家属院的军嫂发生冲突该怎么处理？怎么提高军嫂们的团结性？等等。

笔试过了，还有简单的小面试，主要考察口才和说话流利度，总不能调节问题的时候，作为委员会的一员被牵着鼻子走。

要真是这样，以后在家属院立不起威信。

通过一系列考核，妇女委员会的成员班子定下来。

得知家属院要办妇女委员会，杨秀花也想尝试一下，但又怕选拔不上，到时候不光食堂的动作没了，妇女委员会也没着落，竹篮打水一场空。

二团长知道媳妇有这个想法，积极鼓励她去试试，万一选上了呢，就算结果不尽人意，但她努力过了，即使没有成功，心里不会有遗憾。

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